Sobre el puesto
ELSAMEX busca Técnico/a de Nóminas | Epsilon (Grupo Castilla) y People Analytics
En
ELSAMEX
buscamos incorporar un/a Técnico/a de Nóminas con
dominio avanzado de Epsilon (Grupo Castilla)
, experiencia en integración de sistemas de nómina y orientación al análisis de datos de Recursos Humanos.
Buscamos una persona que combine conocimiento técnico de nómina, capacidad analítica e interés por la digitalización y la mejora de procesos.
Tus principales funciones serán:
- Gestionar y revisar el ciclo completo de nómina, contratación, cotización y obligaciones asociadas.
- Actuar como referente funcional de Epsilon, participando en su parametrización, resolución de incidencias y optimización.
- Participar en proyectos de integración del software de nómina con otros sistemas de Recursos Humanos, control horario y finanzas.
- Coordinar pruebas, validaciones y conciliaciones de datos con los equipos técnicos y proveedores.
- Elaborar informes y cuadros de mando de
People Analytics
sobre costes de personal, plantilla, absentismo y evolución salarial.
- Impulsar la automatización de tareas y asegurar la calidad y coherencia de los datos.
¿Qué buscamos?
- Experiencia consolidada en gestión de nóminas y administración de personal.
- Conocimiento profundo y experiencia práctica con Epsilon (Grupo Castilla).
- Experiencia en implantaciones, migraciones o integraciones de sistemas de nómina.
- Conocimientos sólidos de normativa laboral, Seguridad Social y fiscalidad aplicada a la nómina.
- Nivel avanzado de Excel y capacidad para transformar datos en información útil para la toma de decisiones.
- Rigor, autonomía y capacidad de colaboración con equipos de RR. HH., Finanzas y Tecnología.
Valoraremos especialmente experiencia con
Power BI, SQL y gestión de nóminas en entornos con varias empresas y convenios colectivos
¿Qué ofrecemos?
- Incorporación a
ELSAMEX
, con participación en proyectos de digitalización y mejora de Recursos Humanos.
- Ubicación:
Madrid, zona del aeropuerto.
- Contrato indefinido, con un periodo de prueba de seis meses.
- Condiciones económicas según valía y experiencia aportadas.
- Un puesto que combina gestión de nómina, integración de sistemas y People Analytics.
¿Te interesa?
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