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Responsable administración

Talentarete

Madrid

Salario no publicado

Disponible en

Sobre el puesto

Buscamos un/a Responsable de Administración para liderar la gestión económico-financiera y administrativa de la empresa. La persona seleccionada contribuirá al control de los recursos, la fiabilidad de la información financiera y la toma de decisiones, coordinando los procesos del área y colaborando con los distintos equipos.

¿Cuál será tu misión?

Planificar y supervisar las operaciones de administración y finanzas, garantizando el cumplimiento de las obligaciones contables, fiscales y financieras, así como la elaboración de información útil para la dirección.

Funciones principales:

Coordinar y supervisar la contabilidad general y los cierres contables mensuales y anuales.

Preparar y analizar estados financieros, informes de gestión e indicadores económicos.

Elaborar presupuestos, previsiones y análisis de desviaciones, proponiendo medidas correctivas cuando sea necesario.

Gestionar la tesorería, los flujos de caja, las necesidades de financiación y las relaciones con entidades bancarias.

Supervisar la facturación, las cuentas a pagar y a cobrar, y el seguimiento de cobros y pagos.

Coordinar la preparación y presentación de impuestos y otras obligaciones legales, en colaboración con asesores externos cuando corresponda.

Velar por el cumplimiento de las políticas, los procedimientos internos y la normativa contable y fiscal aplicable.

Coordinar auditorías internas y externas, y atender los requerimientos de organismos y entidades financieras.

Supervisar y desarrollar al equipo administrativo-financiero, organizando prioridades y procesos de trabajo.

Proponer mejoras en los procedimientos administrativos, los sistemas de control y las herramientas de gestión.

Requisitos:

Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o formación equivalente.

Experiencia consolidada de 5-8 años en posiciones de administración y finanzas, con responsabilidad sobre procesos contables y financieros, gestión de equipo de 6-8 personas.

Conocimientos sólidos de contabilidad, fiscalidad, tesorería, presupuestación y elaboración de informes financieros.

Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Excel, y experiencia con sistemas ERP o programas de gestión financiera.

Capacidad para interpretar datos financieros y trasladar conclusiones de forma clara a distintos interlocutores.

Perfil organizado, analítico y resolutivo, con atención al detalle y capacidad para priorizar tareas y plazos.

Habilidades de comunicación, coordinación y liderazgo de equipos.

Competencias clave:

Planificación y orientación a resultados.

Rigor, confidencialidad y responsabilidad en el manejo de información económica.

Iniciativa para identificar riesgos y oportunidades de mejora.

Capacidad para colaborar con diferentes áreas y apoyar la toma de decisiones de la dirección.

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