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Ayudante Conductor/a de Camión C

PACTO ETT

Zaragoza

Salario no publicado

Disponible en

Sobre el puesto

En Pacto somos especialistas en la gestión de recursos humanos y nuestra ilusión por reclutar talento no se detiene. Nos define la eficiencia, la flexibilidad, la mejora continua y la rigurosidad. #memorableexperiencies

Desde PACTO estamos en búsqueda de un perfil mixto como Ayudante de Conductor/a de Camión C y Ayudante de Obra, para trabajar en una compañía referente en el sector construcción, especializada en la estabilización de suelos y la restauración de estructuras y edificios mediante tecnologías de inyección de resinas, en provincias de España y ocasionalmente también en Portugal.

La persona seleccionada debe tener disponibilidad para pasar tiempo fuera de su casa.

Hay dos tipos de turnos:

  • Turno corto: que es de lunes a viernes.
  • Turno largo: que es de lunes a sábado. Se libra el domingo.

¿Qué harás en tu día a día?

  • Conducir el camión taller: Trasladar el vehículo desde la nave hasta el lugar donde se realizará la intervención, siguiendo las indicaciones del equipo responsable.
  • Ayudar en los trabajos de construcción: Utilizar taladros perforadores, radiales para cortar tubos y otras herramientas necesarias para la intervención.
  • Preparar y mantener el material de trabajo: Colaborar en las tareas necesarias para que la maquinaria, los productos y las herramientas estén preparados para la ejecución de los trabajos.
  • Cargar los depósitos de los camiones: Desplazarse a las distintas naves de la empresa distribuidas por España para realizar las operaciones de carga indicadas.
  • Trabajar coordinadamente con el equipo técnico: Seguir las instrucciones del jefe de equipo y colaborar en las operaciones de consolidación de terrenos y estructuras.

¿Cuales serán tus beneficios?

  • Estabilidad laboral: contrato indefinido, desde el primer día directamente con la empresa.
  • Gastos cubiertos: la empresa se hace cargo de las dietas, el alojamiento y los desplazamientos relacionados con las intervenciones.
  • Desplazamientos dentro de la jornada laboral: el tiempo de viaje hasta el lugar de trabajo se contabiliza como tiempo de trabajo efectivo, según las condiciones indicadas por la empresa.
  • Horas extraordinarias remuneradas: todas las horas extra realizadas se registran y se abonan.
  • Vacaciones: 22 días laborales al año.
  • Formación a cargo de la empresa: cursos de prevención de riesgos laborales y formación de carretillero.
  • Oportunidades de crecimiento profesional: posibilidad de promocionar a jefe de equipo con la experiencia y el desarrollo profesional.
  • Organización de los viajes: el jefe de equipo se encarga de coordinar los desplazamientos y las reservas de alojamiento, para que no tengas que preocuparte de estas gestiones.

¿Qué debes tener en cuenta?

El puesto requiere disponibilidad para desplazarse por distintas provincias de España y pernoctar fuera del domicilio durante los turnos largos, que pueden implicar estancias de hasta 10 días. De forma puntual, también se podrán realizar trabajos en Portugal.

Requisitos

  • Carnet tipo C, homologado en España.
  • Tarjeta de tacógrafo.

Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Requisitos

Compras, logística y transporte

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