Sobre el puesto
Especialista Senior en Relaciones Laborales
Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención.
Publicado hace 17 días
Descripción del trabajo
Resumen de la posición
+ Ubicación: Esplugues de Llobregat
+ Compañía: Nestlé España S.A.
+ Área: Recursos Humanos
+ Tipo de contrato: Permanente
Resumen del puesto
Asegurar la correcta aplicación de la legislación laboral, de Seguridad Social y de prevención de riesgos, así como de las políticas internas. La posición asesora a Line Managers, HRBP y CoE, participa en la negociación colectiva, gestiona conflictos laborales y representa los intereses de la compañía ante organismos y foros externos.
Qué harás
- + Analizar la legislación laboral, de Seguridad Social y de prevención de riesgos, las normativas internas y las iniciativas corporativas para su implementación en la organización.
- + Desarrollar procedimientos, protocolos y actualizaciones en materia laboral, de Seguridad Social y de prevención de riesgos para adecuarlos a la legislación vigente.
- + Asesorar y resolver consultas de Line Managers, HRBP y CoE.
- + Participar en auditorías laborales y de seguridad y salud, asegurando el cumplimiento de la normativa y de las políticas internas.
- + Elaborar dictámenes jurídicos, informes, cartas de sanción, traslado o despido y propuestas relacionadas con prejubilaciones y ceses, coordinando y apoyando al Line Manager y al HRBP.
- + Estudiar e interpretar la normativa y la jurisprudencia para promover la uniformidad de criterios.
- + Preparar, revisar y negociar propuestas de negociación colectiva, acuerdos y pactos junto con el equipo de Relaciones Laborales.
- + Negociar reestructuraciones y reorganizaciones, incluidos ERE, ERTE y modificaciones sustanciales de condiciones.
- + Gestionar posibles conflictos internos, como paros o huelgas.
- + Atender inspecciones de trabajo y otros organismos de la Administración, y dirigir o supervisar los procedimientos judiciales del ámbito de responsabilidad.
- + Representar los intereses de la compañía en conciliaciones, arbitrajes, mediaciones y foros externos relacionados con asuntos laborales, prevención de riesgos e igualdad.
- + Realizar el seguimiento de los KPI de Recursos Humanos vinculados a la unidad, analizar los indicadores y coordinar planes de acción con HRBP y Line Managers.
- + Cumplir activamente los compromisos y normas de seguridad, salud y medio ambiente.
Requisitos mínimos
- + Más de 8 años de experiencia consolidada en Relaciones Laborales.
- + Licenciatura o Grado en Derecho, con Máster en Recursos Humanos y Prevención de Riesgos Laborales.
- + Nivel alto de inglés.
- + Buen conocimiento de herramientas informáticas.
- + Preferiblemente, residencia en Barcelona.
- + Carné de conducir en vigor y disponibilidad para desplazarse entre centros de todo el país.
- + Elevada capacidad de negociación, visión estratégica, capacidad de trabajo y gestión del conflicto.
- + Orientación al servicio, flexibilidad, autonomía, capacidad de reacción y orientación a acuerdos.
Qué te ofrecemos
Ofrecemos mucho más que un puesto de trabajo. Ponemos a las personas en el centro y te inspiramos a convertirte en tu mejor versión.
- + Excelentes beneficios que incluyen un salario competitivo y un completo paquete de beneficios sociales. Contamos con uno de los planes de pensiones más competitivos del mercado, así como retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, tarjeta restaurante, plan de movilidad, etc.
- + Crecimiento personal y profesional mediante formación continua y oportunidades constantes de desarrollo, reflejo de nuestra convicción de que las personas son nuestro activo más importante.
- + Entorno de trabajo híbrido con un modelo flexible. Nuestro campus, moderno y dog friendly, dispone de centro médico, cantina y espacios para colaborar, conectar y relajarse.
- + Actividades recreativas como yoga o zumba, y una amplia variedad de iniciativas de voluntariado.
Sobre Nestlé
Somos Nestlé, la compañía de alimentación y bebidas más grande del mundo. Trabajamos con el propósito de mejorar la calidad de vida y contribuir a un futuro más saludable. Nuestros valores se basan en el respeto: respeto por nosotros mismos, por los demás, por la diversidad y por nuestro futuro.
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